关于在公考面试中的重要性

　　2020 年 10 月 14 日发布的 《中央机关及其直属机构 2021 年度考试录用公务员公告》 中明确规定: 录用公务员必须 “具有良好的政治素质和道德品行”, 在这里, 已经明确地把考生的 “政治素养” 列为报考的必备条件。 当然了, 分析这一要求我们发现,这种提法并非空穴来风。 既是对党员干部素养和能力的考察, 亦是应国考面试考情所需。 在国考面试中, 由于目前招考机制的特点, 很多岗位面向应届毕业生招考, 而工作经验的缺乏和社会认知能力的不足往往让考生陷入答题 “随心所欲” 的陷阱之中,这样的结果就是分数偏低, 考试成绩不甚理想, 究其根源, 还是考生政治素养和能力不足。 综上所述, 政治素养和能力已经成为检验考生基本能力的重要前提。除了大纲中有明确要求, 有时候面试题目也会直接或间接针对考生政治理论的熟悉程度, 甚至成为得分要点。 比如 2020 年中共中央保密委员会考到了 “用马克思主义观点分析总体国家安全观。” 在这道题目中, 对国家安全观的熟悉程度就成为得分的关键所在, 这里是直接的考察。 除了直接考察之外, 间接地考察更具有隐蔽性, 并且很多时候我们不会留意这一点。 比如 2020 年国税系统就考察了 “各级党委和领导干部要自觉讲政治, 习近平总书记要求全体党员干部 ‘对国之大者要心中有数’, 谈谈你对习总书记这个要求的认识”。 除此之外, 间接考察往往更具有隐蔽性, 比如 2020 年海河委员会考察了 “坡道工程出现质量问题, 需要返工重做。 但是返工影响了群众干农活,情绪不满, 领导让你去现场处理, 请问你怎么办?” 这里面隐含着利用政策理论解决群众实际问题的能力。 试想, 遇到以上情况, 如果我们不具备政治素养, 可能连题目的看不透彻, 自然就无法理解我们的角色、 我们的任务目标、 核心的矛盾问题, 自然就无法有效化解矛盾。对于面试来说, 既然政治素养和能力这么重要, 那么应该如何提高呢? 通过自学或者其他途径我们或许有过这样的认知: “公务员考试, 就是要学会站在政府的角度看待问题”, 有些人认为这样就行具备基本的政治素养了。 这句话有一定道理, 但是没有告诉我们应该如何进行正确的理解以及如何将这种能力运用到答题中。在华图老师看来, 所谓 “政府角度”, 就是站在政府的身份全面衡量和考察社会现象, 能够评析客观事实发生的原因, 衡量这些客观事实带来的后果, 最终为问题的解决提出方向性的策略。 其实就是全面理性客观看待问题, 积极有效解决问题的过程,这种思维杜绝的是学生的狭隘性思维、 偏激化思维, 自然也就能规避答题陷阱, 提升自身政治素养的同时获得较好的面试成绩。